Nueva propuesta salarial para los docentes: aumentó un 4% más la oferta

Este martes se llevó a cabo una nueva reunión paritaria entre el Gobierno y los gremios docentes. El Ejecutivo hizo una nueva propuesta mejorando la oferta realizada la semana pasada. Ofreció un 5 por ciento de aumento salarial para abril (de los cuales 3 por ciento ya fueron liquidados), un 6 por ciento para mayo y un 7 por ciento para junio. 

Además, se propuso que una vez conocido el Índice de Precios al Consumidor (IPC) del mes de junio, se fije fecha de audiencia paritaria a los fines de acordar la forma y términos en que se actualizará el salario docente y cerrar el primer semestre 2024.

Y como tercer punto propuesto por el gobierno planteó que para el segundo semestre del año se tome como base de cálculo el salario de junio.

LA MEJORA

Recordemos que la semana pasada, el Gobierno propuso un 14% de aumento distribuido de esta forma: un 4% para abril (de los cuales ya se abonaron 3 puntos y quedaría compensar sólo 1%), un 5% en mayo y un 5% en junio. La misma propuesta le realizó ayer a los gremios estatales. La propuesta fue rechazada por los gremios (en ambas reuniones paritarias).

Esta nueva propuesta realizada hoy mejora en 1 punto lo de abril (quedarían por pagar en forma retroactiva 2 puntos), sube 1 punto la mejora de mayo y sube 2 puntos la mejora de junio. De esta forma, son 4 puntos más divididos en 3 meses, los que se agregaron a la oferta.

AGMER CONVOCÓ A CONGRESO

Desde el gremio de Agmer se informó que el viernes realizarán un Congreso Provincial en la ciudad de Federal, donde analizarán la nueva propuesta. Para esto realizarán a partir de hoy asambleas en los lugares de trabajo a los efectos de conocer la opinión de los docentes.

Respecto al tercer punto de la nueva propuesta, actualización de la base de cálculo, el secretario general de Agmer Marcelo Pagani, señaló que “según el planteo, se modificaría a partir de julio y utilizando la base del mes de junio. La cláusula de garantía que exigíamos no está planteada con esa claridad, pero si fuera en un escenario que se reconociera la diferencia entre la inflación y el salario percibido sería muy bueno que se cobre con los haberes de julio”.

Todo esto será tema de debate el viernes.

PARTICIPANTES

El encuentro realizado este martes fue presidido por el director de Trabajo de Entre Ríos, Juan Pablo Irurueta. En representación del gobierno participó la presidenta del CGE Alicia Fregonese.

Mientras que en representación de los trabajadores participaron el secretario general de la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer), Marcelo Pagani; el secretario adjunto de la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET), Carlos José Varela; la secretaria general del Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop), Alejandra Frank, y el secretario adjunto de la Unión de Docentes Argentinos (UDA) Entre Ríos, César Schlotthauer.